集團(tuán)各單位黨支部:
現(xiàn)將《重慶潛能集團(tuán)黨委2017年工作要點(diǎn)》印發(fā)給你們,請結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)。
中共重慶潛能實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限公司委員會(huì)
2017年02月28日
主題詞:集團(tuán)黨委 工作要點(diǎn)
報(bào)報(bào):躍進(jìn)村街道黨工委
抄送:集團(tuán)黨委委員、各黨支部
潛能集團(tuán)黨委辦公室 2017年02月28日印發(fā)
重慶潛能集團(tuán)黨委2017年工作要點(diǎn)
2017年是黨的十九大召開之年,是實(shí)施集團(tuán)“三五”目標(biāo)規(guī)劃的重要一年,做好2017年的各項(xiàng)工作,對于繼續(xù)保持集團(tuán)穩(wěn)步發(fā)展的良好勢頭,意義重大。
集團(tuán)黨委2017年工作思路是:以黨的十八屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo),落實(shí)集團(tuán)發(fā)展研討會(huì)精神,圍繞企業(yè)效益,突出管理提升,切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、組織建設(shè)、廉政建設(shè)和文化建設(shè),解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,凝心聚力,唱響主題,為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
一、深入貫徹全會(huì)精神,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展推動(dòng)力
1、深入學(xué)習(xí),創(chuàng)新載體。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十八屆六中全會(huì)精神實(shí)質(zhì),準(zhǔn)確把握黨中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的新部署與新要求,準(zhǔn)確把握集團(tuán)發(fā)展面臨的新形勢與新任務(wù)。集團(tuán)各單位要組織理論研討、集中學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)中央精神,不折不扣推進(jìn)改革;進(jìn)一步加強(qiáng)形勢任務(wù)教育,廣泛開展主題宣講、專題講座活動(dòng),推動(dòng)全會(huì)精神和集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)基層、進(jìn)一線、進(jìn)班組,著力營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
2、學(xué)以致用,推動(dòng)發(fā)展。堅(jiān)持學(xué)以致用,在推動(dòng)發(fā)展上下功夫,堅(jiān)持“五個(gè)結(jié)合”,做到“五個(gè)到位”。學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會(huì)精神要與實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合,切實(shí)把集團(tuán)“三五”規(guī)劃目標(biāo)落實(shí)到位;與“管理提升”主題活動(dòng)相結(jié)合,切實(shí)把提升管理各項(xiàng)措施落實(shí)到位;與完成全年任務(wù)目標(biāo)相結(jié)合,切實(shí)把提質(zhì)增效舉措落實(shí)到位;與提升黨建品牌相結(jié)合,切實(shí)把黨建工作任務(wù)落實(shí)到位;與轉(zhuǎn)變思想觀念相結(jié)合,切實(shí)把服務(wù)發(fā)展的職能落實(shí)到位。用全會(huì)精神統(tǒng)一思想、凝聚力量,推動(dòng)發(fā)展。
二、圍繞企業(yè)效益中心,增強(qiáng)黨建工作引領(lǐng)力
1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。繼續(xù)深入開展“四好”班子創(chuàng)建活動(dòng),要大力開展“責(zé)任、能力、作風(fēng)”建設(shè),認(rèn)真開展“六查六看”,即:一查精神狀態(tài),看工作勁頭足不足;二查工作作風(fēng),看執(zhí)行力是否到位;三查團(tuán)結(jié)情況,看團(tuán)隊(duì)是否真誠配合;四查工作能力,看是否勝任本崗位工作;五查工作程序,看能否堅(jiān)決執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定制度;六查工作效能,看工作效率高低、任務(wù)能否完成。進(jìn)一步配齊、配好、配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子,優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),形成合理梯次,提高各級班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步深化干部人事制度改革,完善干部任免管理實(shí)施辦法和干部考核評價(jià)實(shí)施細(xì)則,改進(jìn)干部考察考核方式,嚴(yán)明干部選拔任用工作紀(jì)律,建立后備干部信息庫,采取多種形式加強(qiáng)對后備干部培養(yǎng)教育和實(shí)踐鍛煉。
三、圍繞效益中心,增強(qiáng)和諧發(fā)展向心力
1、加強(qiáng)“五好”黨支部建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)“五好”黨支部建設(shè),出臺(tái)實(shí)施方案和相關(guān)制度,推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)、工作流程、陣地建設(shè)“四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),夯實(shí)企業(yè)黨建工作基礎(chǔ),使支部成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
2、堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。認(rèn)真落實(shí)《大渡口區(qū)基層黨組織組織生活五項(xiàng)基本規(guī)范(試行)》,在堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新和改進(jìn)黨組織的活動(dòng)方式,突出組織生活的針對性和實(shí)效性,引導(dǎo)黨員立足崗位建功立業(yè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
3、推進(jìn)黨建創(chuàng)新項(xiàng)目工程。在黨建項(xiàng)目實(shí)施過程中,要注重黨員參與和黨員主體作用的發(fā)揮,使黨建項(xiàng)目真正服務(wù)員工、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會(huì)。要通過黨建項(xiàng)目的實(shí)施,把開展技術(shù)創(chuàng)新、管理幫扶、質(zhì)量銷售、關(guān)愛員工、公益活動(dòng)和黨的建設(shè)緊密結(jié)合,引導(dǎo)和推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。
4、抓好黨員評議評優(yōu)工作。圍繞目標(biāo)推行黨內(nèi)承諾制度。按照集團(tuán)2017年工作目標(biāo),結(jié)合各單位目標(biāo)責(zé)任指標(biāo),開展“黨員承諾”和“亮比評”活動(dòng),接受黨員群眾評議;開展“亮身份”活動(dòng),公開黨員身份信息,增強(qiáng)黨員意識(shí),強(qiáng)化自我約束;開展“黨員自評”、“群眾測評”、“領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評”活動(dòng)。通過活動(dòng),激勵(lì)廣大黨員牢記宗旨,解放思想,開拓創(chuàng)新,勇?lián)?zé)任,建功立業(yè)。
5、認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,把提高質(zhì)量放在首位,及時(shí)把具備黨員條件的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來。2017年重點(diǎn)加強(qiáng)入黨積極分子培養(yǎng)教育和發(fā)展工作,確保黨員隊(duì)伍純潔性、先進(jìn)性。
四、圍繞企業(yè)效益中心,增強(qiáng)廉政建設(shè)保障力
1、全面加強(qiáng)集團(tuán)制度建設(shè)。對集團(tuán)公司組織機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)、教育預(yù)防、監(jiān)督檢查以及懲處問責(zé)等工作內(nèi)容進(jìn)行梳理規(guī)范,明確目標(biāo)責(zé)任和措施標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)筑事前預(yù)警防范、事中監(jiān)督控制、事后考核處置三道防線,建立健全具有潛能特色的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系。
2、全面加強(qiáng)企業(yè)效能監(jiān)察。要著力提高崗位效能監(jiān)察力度,通過及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理中的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度,有效改變制度不嚴(yán)、有章不循、違章不究等現(xiàn)象,使企業(yè)實(shí)現(xiàn)自我高效良性發(fā)展。
3、全面加強(qiáng)崗位效能的監(jiān)督檢查。要堅(jiān)持“有指標(biāo)的看效益,無指標(biāo)的看效率”的原則,突出加強(qiáng)對崗位職責(zé)履行、行政辦事效率以及廉潔自律等情況的監(jiān)督檢查。切實(shí)將崗位效能監(jiān)察作為提高效率、改進(jìn)作風(fēng)、優(yōu)化環(huán)境的重要抓手,不斷提升履職和保障能力。
五、圍繞企業(yè)效益中心,增強(qiáng)潛能文化軟實(shí)力
1、全面加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。圍繞集團(tuán)OA系統(tǒng)規(guī)范使用推廣、核心理念普及、集團(tuán)社會(huì)形象、品牌塑造及安全文化落地四個(gè)方面展開。加強(qiáng)職工安全生產(chǎn)理念宣傳,實(shí)現(xiàn)以文化促安全、以安全促發(fā)展,全面培育潛能品牌形象。
2、提升新聞宣傳工作水平。要緊密結(jié)合集團(tuán)公司中心工作的新形勢、新變化、新要求,把握職工思想動(dòng)態(tài),深入宣傳貫徹黨的重大方針政策,充分發(fā)揮集團(tuán)網(wǎng)站、潛能簡報(bào)等功能,加強(qiáng)宣傳,增強(qiáng)輿論引導(dǎo)能力,積極宣傳廣大職工在企業(yè)發(fā)展中創(chuàng)造的新經(jīng)驗(yàn)、新典型,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。
3、切實(shí)發(fā)揮工會(huì)組織作用。要繼續(xù)深入開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的勞動(dòng)競賽活動(dòng),促進(jìn)工會(huì)工作全面發(fā)展;大力弘揚(yáng)勞模精神,開展勞模評選活動(dòng),落實(shí)勞模待遇,形成勞動(dòng)光榮、工人偉大的良好氛圍;扎實(shí)開展面對面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工活動(dòng),努力創(chuàng)建“職工之家”;進(jìn)一步做好“冬送溫暖”、“夏送清涼”、“金秋助學(xué)”和節(jié)日慰問等活動(dòng),為廣大職工提供更貼心更到位的服務(wù);廣泛開展豐富多彩的職工文化活動(dòng),不斷適應(yīng)廣大職工的文化需求。
2017年,面對新的起點(diǎn)和新的挑戰(zhàn),集團(tuán)各黨支部,要帶領(lǐng)廣大黨員和員工理清思路,明確發(fā)展方向,以飽滿的熱情,務(wù)實(shí)的態(tài)度,團(tuán)結(jié)拼搏,勤奮工作,為實(shí)現(xiàn)“潛能夢”而努力奮斗!